Per l'azienda che non ha un ufficio sicurezza

Sapere cosa manca, prima che te lo chieda qualcun altro

Corsi e visite mediche di tutte le persone, con l'avviso che arriva prima della scadenza. E dagli stessi dati il documento di valutazione dei rischi, con le nomine e gli organigrammi che lo accompagnano: nessun foglio bianco da riempire, e niente da trascrivere due volte.

  • Gratuito fino a tre persone, senza carta di credito
  • Otto attività scritte per intero, non un modello generico
  • Undici passi per il DVR, e più della metà sono conferme
Lo scadenzario del portale: una tabella con persona, voce, data di scadenza e stato. La prima riga è un corso per datore di lavoro scaduto, segnato in rosso; tre righe sono in scadenza, in arancione; quattro sono valide, in verde; una formazione generale è senza scadenza. Sopra la tabella i filtri per stato e per orizzonte temporale.
Lo scadenzario di un'azienda d'esempio con tre persone: una riga per ogni corso e ogni visita, lo stato che si vede da lontano, e i filtri per guardare solo quello che scade nei prossimi mesi.
Attivo

Le scadenze

Attestati di formazione e visite mediche di tutte le persone, con l'avviso che arriva prima che scadano.

  • Avvisi email a 30, 15 e 7 giorni, e il sollecito settimanale finché non rientra
  • Il fabbisogno formativo calcolato dalle mansioni: nessun corso attribuito a chi non ne ha bisogno
  • Import da Excel di persone e attestati, con l'anteprima riga per riga
  • Allegati con URL firmati a scadenza breve, conservati dieci anni
Attivo

I documenti

Il DVR e i documenti che lo accompagnano, costruiti sui dati che hai già inserito invece di ricominciare da un foglio bianco.

  • Documento di Valutazione dei Rischi, con il registro dei rischi sopra la fascia accettabile
  • Nomine: RSPP, medico competente, RLS, addetti al primo soccorso e all'antincendio
  • Organigramma della sicurezza e della gestione delle emergenze
  • Verbale della prova di evacuazione e informativa sulle lavoratrici madri

Che aspetto ha, in concreto

Un DVR vero, composto dal portale per un panificio d'esempio: la copertina e una delle schede di rischio. Dodici pagine in tutto, ventinove rischi valutati con probabilità e danno, e per ognuno le misure di prevenzione e l'articolo di legge da cui vengono.

La copertina di un DVR generato dal portale: ragione sociale, sede, partita IVA, il titolo «Documento di valutazione dei rischi», il numero di revisione con la data di emissione e il riquadro delle firme di approvazione.
La copertina: revisione, data, e chi deve firmare.
Una pagina delle schede di rischio: per ogni pericolo una tabella con probabilità, danno, il prodotto dei due e la fascia di rischio, poi le mansioni esposte, le misure di prevenzione e i riferimenti normativi.
Dentro: un rischio per scheda, con le mansioni esposte e le misure.

Non solo il DVR

Il DVR è il documento più grosso, non l'unico. Dallo stesso questionario escono le nomine degli addetti col riquadro della firma per accettazione, l'organigramma di chi fa cosa, il verbale della prova di evacuazione: sedici tipi in tutto, ognuno con la sua scadenza nello scadenzario.

Una nomina di addetto alla prevenzione incendi: il datore di lavoro nomina una lavoratrice, sono elencati i cinque compiti dell'incarico, e in fondo ci sono due righe di firma — quella del datore e quella dell'addetta per accettazione.
Nomina addetto antincendio
L'organigramma della sicurezza: sei righe con datore di lavoro, RSPP, rappresentante dei lavoratori, medico competente, addetti antincendio e addetti al primo soccorso, ognuna col nome della persona.
Organigramma della sicurezza
Il verbale di una prova di evacuazione: data e ora della prova, lo scenario simulato, il tempo di sfollamento misurato, l'esito, l'ordine del giorno della riunione, i partecipanti e le criticità rilevate.
Verbale della prova di evacuazione

Ogni foglio si apre intero, in una scheda nuova.

Otto attività, scritte per intero

Non un modello da riempire: ogni attività ha il suo profilo di rischio, le sue mansioni e le sue attrezzature. Il documento nomina la friggitrice e il forno a legna se ci sono, e non li nomina se hai dichiarato di non averli.

  • Bar / Caffetteria
  • Ristorante / Pizzeria
  • Panificio / Pasticceria
  • Farmacia / Parafarmacia
  • Parrucchiera / Salone capelli
  • Estetista / Centro estetico
  • Negozio / Commercio al dettaglio
  • Ufficio / Studio professionale

Il codice ATECO propone l'attività compatibile e deduce il profilo di rischio. Dove lo stesso codice copre due mestieri — parrucchiera ed estetista hanno lo stesso — il portale te le propone entrambe e scegli tu.

Come funziona

  1. Passo 1

    Descrivi l'azienda una volta

    Il codice ATECO propone il profilo di rischio e l'attività. Poi le mansioni, le attrezzature in uso, il regime antincendio e le nomine.

    Sono le stesse risposte che servono al DVR: non si chiedono due volte.

  2. Passo 2

    Inserisci le persone

    Una alla volta dal browser, oppure tutte insieme dal modello Excel con le tue mansioni già nei menu a tendina. L'import mostra l'anteprima riga per riga: prima di scrivere vedi cosa entra.

    Il codice fiscale viene controllato: se non corrisponde al nome, o se nome e cognome sono invertiti, te lo dice.

  3. Passo 3

    Da qui in poi ci pensa lui

    Il portale calcola cosa serve a chi, ti dice cosa manca e ti avvisa prima delle scadenze. Quello che non hai ancora recuperato lo vedi elencato, non nascosto.

Il primo dei undici passi del questionario del DVR: in alto la barra di avanzamento e i nomi di tutti gli undici passi, poi la domanda «Che lavoro fa la tua azienda?» e le otto attività del catalogo in due colonne, ognuna con le sue mansioni tipiche. «Panificio / Pasticceria» è già selezionato, proposto dal codice ATECO.
Il primo degli undici passi: l'attività è già proposta dal codice ATECO, e gli altri dieci sono in cima, in chiaro.

Una risposta, due usi

È il motivo per cui il questionario si compila una volta sola: ogni risposta scrive un pezzo di documento e mette una data nello scadenzario.

«Anna è addetta antincendio, livello 2»

La nomina con la firma per accettazione, e la sua riga nell'organigramma

L'aggiornamento del corso antincendio, cinque anni dopo l'attestato

«L'attività è un panificio, rischio medio»

Il DVR col forno, l'impastatrice, le farine e la cella frigorifera

La formazione specifica per il rischio medio, da rifare ogni cinque anni

«Il datore di lavoro fa anche da RSPP»

La dichiarazione del corso del datore, con le ore che hai dichiarato

L'aggiornamento del corso per datore-RSPP, cinque anni

I dati sanitari hanno una protezione in più

Sono trattati con un livello di riservatezza ulteriore rispetto al resto delle informazioni aziendali.

Il livello si attribuisce, non si indovina

Il rischio incendio viene dal regime del DPR 151/2011, non dedotto dal corso più alto che qualcuno ha fatto. È il livello a decidere il corso, non il contrario.

Quello che è stato dedotto lo dichiara

Dove il portale ha dovuto assumere qualcosa lo scrive e ti lascia correggere. Un documento che sembra più sicuro di quanto è vale meno davanti a un ispettore.

Quanto costa, e come si attiva

Nessuna carta di credito, nessun addebito che si ripete: qui non c'è un carrello, e il portale non gestisce pagamenti.

Fino a tre persone: gratis

Lo scadenzario completo — corsi, visite, avvisi email — per un'azienda di tre persone attive non richiede niente. Non è una prova a tempo: non scade.

Dalla quarta, e per i documenti: un coupon

Si chiede dalle impostazioni del portale e arriva per email. Dice quali funzioni abilita e per quanti mesi, e quanti documenti sono compresi nel periodo.

A durata determinata, non un abbonamento

Alla scadenza non si rinnova da sé. Rinnovando prima, i mesi che ti restano si sommano invece di ripartire: quello che hai già non lo perdi.

E se un giorno smetti di rinnovare, non perdi niente di quello che hai messo dentro. La scadenza di un'abilitazione impedisce di aggiungere, non di consultare: attestati, allegati e documenti già inseriti restano scaricabili. Le condizioni per intero stanno nei termini di servizio.

Descrivi la tua azienda una volta

Da lì escono le due cose: le scadenze che ti avvisano prima, e i documenti costruiti sulle risposte che hai già dato. Gratuito fino a tre persone, senza carta di credito.

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